Domande frequenti dei Candidati

Gli annunci li pubblicano direttamente gli Enti: associazioni, ETS, fondazioni, ONG, cooperative e imprese sociali con un account approvato su Job4Good.

Ogni Ente scrive il testo, decide come ricevere le candidature e le gestisce in autonomia. Job4Good dà visibilità all’annuncio; la scelta delle persone da incontrare spetta solo all’Ente.

Se hai una domanda su una posizione (requisiti, sede, scadenza, esito della tua candidatura) scrivi all’Ente che l’ha pubblicata, con i contatti indicati nell’annuncio.

Dipende da come l’Ente ha scelto di ricevere le candidature: in ogni annuncio trovi una sola strada, segui quella.

• Pulsante “Invia candidatura”: si apre il modulo di Job4Good. Scegli il CV, alleghi se vuoi la lettera di presentazione e invii. A seconda di come l’Ente ha impostato l’annuncio, la candidatura arriva nella sua area riservata su Job4Good oppure direttamente alla sua email. In entrambi i casi ricevi una conferma di invio.
• Link al sito dell’Ente: la candidatura si completa sul sito dell’Ente, che spesso ha un modulo proprio. Leggi con attenzione le sue istruzioni.

In tutti i casi serve un account Job4Good: la registrazione è gratuita e richiede la conferma dell’indirizzo email. Puoi caricare più CV nel tuo profilo e scegliere quale allegare a ogni candidatura.

È l’Ente a leggere le candidature e a contattare le persone che vuole incontrare. Non ha l’obbligo di rispondere a tutti, e molti annunci lo dicono in modo esplicito.

Job4Good ti conferma l’invio della candidatura, ma non ti avvisa quando l’Ente la legge o ne cambia lo stato.

Se dopo qualche settimana non hai notizie, puoi scrivere all’Ente con i contatti dell’annuncio. Nel frattempo rileggi CV e lettera: spesso basta adattarli meglio alla posizione.

Meglio di no, se la distanza dal profilo richiesto è grande. Chi legge le candidature cerca persone vicine a quel profilo, e una candidatura fuori target fa perdere tempo a te e all’Ente.

Le eccezioni sono le posizioni junior, gli stage, i tirocini e il servizio civile: lì conta la motivazione più dell’esperienza, quindi candidati con convinzione.

Se la posizione ti interessa davvero ma ti manca qualcosa, lavora su quel punto: un corso, un’esperienza di volontariato, un progetto. Nel frattempo usa i filtri della pagina Annunci di lavoro e un job alert per seguire le posizioni in linea con te.

Le cause più comuni sono due: ti candidi a posizioni poco in linea con il tuo percorso, oppure CV e lettera non raccontano bene quello che sai fare.

Qualche verifica rapida. Il CV è aggiornato, lungo al massimo due pagine e leggibile anche da telefono? Le esperienze più vicine alla posizione sono in evidenza? La lettera parla di quell’Ente e di quel ruolo, o andrebbe bene per chiunque?

Sul blog di Job4Good trovi articoli su CV, lettera di motivazione e colloquio nel Terzo Settore.

Arrivare al colloquio vuol dire che il CV funziona. Il punto, allora, è come ti presenti e come racconti il tuo percorso.

Dopo ogni colloquio prenditi dieci minuti per scrivere cosa ti hanno chiesto e dove sei andato in difficoltà. Prima del prossimo, studia l’Ente: bilancio sociale, progetti attivi, modo di comunicare. Prepara due o tre domande da fare tu.

Controlla anche la tua presenza online: chi fa il colloquio spesso cerca il tuo nome prima di decidere. Profili pubblici coerenti con la persona che hanno davanti aiutano.

Sul blog di Job4Good pubblichiamo articoli su CV, lettera di motivazione, colloquio, personal branding e figure professionali del settore.

Nella pagina Lavoro sociale trovi una panoramica su ruoli, contratti e stipendi del Terzo Settore, con i dati dell’Osservatorio Job4Good.

Ci trovi anche su LinkedIn, Facebook, Instagram e YouTube, dove condividiamo gli annunci e i contenuti del blog.

Un job alert è una ricerca salvata: quando esce un annuncio che corrisponde ai tuoi criteri ricevi un’email da noreply@job4good.it, con la frequenza che hai scelto.

Per crearlo vai su Annunci di lavoro e imposta i filtri che ti interessano: parola chiave, settore, tipo di contratto, luogo. Poi salva la ricerca come job alert, con un nome e una frequenza. Serve essere registrati.

I tuoi job alert sono nella tua area personale alla voce “Job alert”: puoi crearne quanti ne vuoi, modificarli o cancellarli in qualsiasi momento.

Un consiglio: aggiungi noreply@job4good.it ai tuoi contatti, così le email non finiscono nella posta indesiderata.

Controlla prima la posta indesiderata e aggiungi noreply@job4good.it ai tuoi contatti: è l’indirizzo da cui partono tutte le email di Job4Good.

Poi verifica i criteri del job alert nella tua area personale: filtri molto stretti (una sola città, un solo settore) possono non trovare annunci per settimane. Allarga un po’ la ricerca o crea un secondo alert.

Se continui a non ricevere nulla, cancella l’alert e creane uno nuovo. Se il problema resta, scrivici a info@job4good.it indicando l’email con cui sei registrato.