IL PRIMO EVENTO HR DAL VIVO DI JOB4GOOD – 2016-2026
Il tema di questa edizione
Cosa sta cambiando nel lavoro HR del Terzo Settore
Una mattina di confronto tra chi lavora con le persone nel Terzo Settore e chi ne innova strumenti e tecnologie. Dati, intelligenza artificiale e welfare, per stare bene al lavoro lavorando meglio.
PERCHE QUESTO EVENTO, E PER CHI
Chi guida le persone in un ente del Terzo Settore prende decisioni che pesano, spesso senza un pari con cui confrontarle.
Selezione, retention, welfare, benessere organizzativo: scelte quotidiane che tengono in piedi enti da milioni di euro e centinaia di persone. Un benchmark di settore su cui misurarle quasi non esiste, e il confronto tra pari resta raro, mentre negli ultimi anni la pressione sul personale e cresciuta e i budget restano un’altra cosa rispetto al profit.
Questo evento nasce da qui. Un raduno dove gli HR leader del Terzo Settore sono insieme relatori e sala, in uno spazio raccolto pensato per parlarsi davvero. Migliaia di enti sulla piattaforma, con i professionisti del settore alle spalle. E quando il microfono passa alla sala, chi ascolta prende a sua volta la parola.
IL PROGRAMMA – BOZZA DI LAVORO
La mattina, ora per ora
Tiziana Fulgenzi · Head of People Care & Wellbeing Office, Oxfam Italia
Marco Cinquegrana · Transformation & Organisational Development Manager, ActionAid Italia
Manuela Bernardi · HR Manager HQ, Emergency ONG ETS
Modera Diego Maria Ierna · Co-fondatore, Job4Good
Rossella Sacco · Portavoce del Forum Terzo Settore della Città di Milano
Alessia Minuz · Presidente, Cooperativa Sociale Koinè
Rossella Pesenti · Cooperativa Sociale Il Melograno
Programma in via di definizione: contenuti e orari sono definiti insieme a ogni relatore.
IL CUORE DELLA MATTINA
Una progressione, non un dibattito
Prima come hanno affrontato il tema le organizzazioni con più struttura, poi la voce delle cooperative, poi la parola alla sala. La domanda del titolo emerge dal confronto tra i blocchi, non da posizioni assegnate a tavolino.
Quattro relatori raccontano come hanno affrontato una fase concreta di gestione delle persone, tra professionalizzazione HR, benessere e nuove tecnologie. Non posizioni contrapposte, il metodo.
La voce cooperativa, tenuta distinta da quella delle ONG. Committenza, mutualità, questione salariale: due modi diversi di stare nel Terzo Settore.
Il microfono passa alla sala, tre minuti a testa. Ogni ente risponde con la propria pratica: una cosa fatta per trattenere le persone, e che ha funzionato.
CHI PORTA LA PROPRIA ESPERIENZA
Un momento di confronto e arricchimento
Responsabili delle persone in enti che hanno gli stessi vincoli di chi e seduto in sala. Alcuni nomi degli ospiti sono in via di conferma, i temi no.
Come si dà struttura e metodo a una funzione HR che cresce insieme all’ente, in una grande fondazione del Terzo Settore.
Come si ridisegna una struttura e si accompagnano le persone nel cambiamento, in un’organizzazione internazionale.
Prevenzione del burnout, sviluppo, coaching. Cosa si mette in campo perché le persone restino e stiano bene.
Il welfare come servizio concreto: cosa mette a terra un ente per il benessere di chi ci lavora ogni giorno.
QUANDO IL MICROFONO PASSA ALLA SALA
La community nasce quando qualcuno prende la parola
L’arena delle 12:25 dà tre minuti di microfono a chi di solito ascolta: è il gesto fondativo di HR4Good, la community degli HR leader del Terzo Settore. Il pranzo a buffet che chiude la mattina dà spazio e tempo perché le conversazioni nate in sala continuino tra pari.
CON IL SUPPORTO DI
I partner dell’evento
Le realta che affiancano Job4Good in questa prima edizione: chi innova strumenti e tecnologie per il lavoro, e chi apre le proprie porte per ospitare la giornata.
Main partner tecnologico
Tech & AI company italiana tra i leader nello sviluppo di piattaforme digitali per la gestione del business di imprese e professionisti. Oltre 3 milioni di clienti e circa 6.000 persone, con una gamma di soluzioni AI-native che portano l’intelligenza artificiale dentro i processi gestionali e HR, dalla contabilita alla gestione del personale.
Lunch partner
Societa Benefit e B Corp fondata nel 2017, specializzata in welfare aziendale, consulenza strategica e gestione HR. Affianca le organizzazioni nel costruire benessere, clima e valore per le persone.
Partner ospitante
L’ente che ospita la giornata. Casa Ronald McDonald accoglie le famiglie dei bambini in cura lontano da casa, offrendo un luogo di sostegno e vicinanza, e mette a disposizione dell’evento i propri spazi ad Assago.
30 OTTOBRE 2026 – ASSAGO (MI)
La community degli HR del Terzo Settore si incontra e si confronta
Una mattina di confronto vero tra chi lavora con le persone nel Terzo Settore. La partecipazione è gratuita per gli enti già iscritti a Job4Good e per i nuovi registrati ed è soggetta ad approvazione: confermiamo il posto via email.
Gratuito per gli enti già iscritti a Job4Good e per i nuovi registrati. Posti limitati alla capienza della sala.
La piattaforma per il lavoro del Terzo Settore italiano. Dal 2016.