Referente Area Corporate&Foundations

Tempo indet. @Fondazione IEO-CCM in CSR Management , in Fundraising
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Dettagli Annuncio

  • Esperienza Più di 10 Anni
  • Livello Professionale Senior
  • Causa Salute, sanità e ricerca medica
  • Titolo di studio Laurea

Job Description

Perché Fondazione IEO-MONZINO:

La Fondazione IEO-MONZINO opera al fianco di due eccellenze internazionali nel campo della sanità e della ricerca, l’Istituto Europeo di Oncologia e il Centro Cardiologico Monzino, con l’obiettivo di raccogliere fondi a sostegno del progresso della ricerca oncologica e cardiovascolare.

Lavorerai in un team dinamico e motivato a stretto contatto con medici e ricercatori per creare sinergie e raggiungere obiettivi sfidanti perché il cancro e le patologie cardiovascolari siano sempre più curabili e sempre più vite siano salvate.

Condividerai la tua professionalità con quella dei colleghi per gestire e far crescere i progetti avviati e svilupparne di innovativi e originali.

 

Obiettivo della posizione:

Stiamo cercando una persona che gestisca le attività di fundraising da aziende ed enti erogativi per consolidare la base di contatti e partnership esistenti e svilupparne di nuove con l’obiettivo di ampliare in maniera significativa il posizionamento della Fondazione IEO-MONZINO nel tessuto imprenditoriale nazionale e non solo, e conseguentemente il volume di fondi a disposizione del progresso della ricerca di IEO e Monzino.

 

Responsabilità e mansioni principali:

  • Garantire il raggiungere degli obiettivi economici dell’Area Corporate ed Enti Erogativi e la messa in opera del piano strategico dell’organizzazione, rispetto alla propria area di competenza;
  • Realizzare ricerche e analisi del proprio settore di competenza per identificare le realtà aziendali e industriali più adatte ad essere coinvolte, nonché gli approcci più efficaci da mettere in atto;
  • Stare al passo con le ultime tendenze e iniziative del proprio settore, nonché conoscere tutte le altre informazioni necessarie a determinare le migliori strategie e approcci;
  • Coltivare relazioni e negoziare con il management aziendale delle diverse realtà già coinvolte e attivarne di nuove elaborando proposte di volta in volta adeguate alle esigenze reciproche e funzionali alle esigenze cliniche e di ricerca di IEO e Monzino;
  • Collaborare con le altre aree e dipartimenti della Fondazione e del gruppo IEO-MONZINO al fine di contribuire ad iniziative condivise;
  • Collaborare con il Responsabile Raccolta Fondi e Comunicazione per individuare le opportunità progettuali più adatte alle potenzialità della propria area di competenza attraverso un costante e costruttivo rapporto con i Dipartimenti clinici e di ricerca di IEO e Monzino;
  • Monitorare e gestire il processo di stesura e firma dei contratti e delle formalità che regolano le partnership di cui è responsabile, in collaborazione con l’ufficio legale;
  • Monitorare e gestire la sottomissione di bandi e application con Enti Erogativi, interfacciarsi con le persone di riferimento per il recupero delle informazioni di progetto necessarie alla sottomissione;
  • Monitorare e gestire il budget della propria area di competenza e le attività di “back office” nonché organizzare periodici momenti di reporting e aggiornamento sull’andamento delle attività di propria competenza attraverso la presentazione di documenti, dati e analisi puntuali ed efficaci;

 

Requisiti:

  • Allineamento e condivisione di visione, missione e valori della Fondazione IEO-MONZINO, nonché dei suoi principi;
  • Almeno 10 anni di esperienza nel Terzo Settore e nello specifico nell’area Corporate Fundraising;
  • Eccellente capacità di comunicazione, sia scritta che orale, nonché di pensiero strategico e creativo;
  • Ottime competenze di negoziazione e comprovata capacità di persuadere o motivare gli altri;
  • Solide abilità nel creare e sviluppare relazioni interpersonali a tutti i livelli, anche in contesti particolarmente formali;
  • Iniziativa, intraprendenza, adattabilità e capacità di lavorare sotto pressione, rispettando le scadenze, senza sacrificare la precisione;
  • Ottima capacità organizzativa, efficienza e multitasking;
  • Riservatezza e discrezione
  • Conoscenza avanzata di Microsoft Office (in particola Excel)

 

Retribuzione e benefit:

La retribuzione ed il livello di inquadramento saranno stabiliti oltre che in base alla posizione, anche all’esperienza della risorsa selezionata.

Sono previsti mensa aziendale, computer portatile e telefono aziendali, partecipazione a corsi e occasioni di formazione su soft skills e su tematiche di interesse attinente alla propria posizione.

 

 

Per applicare, allegare:

  • Curriculum Vitae
  • Lettera di presentazione in cui indicare perché hai scelto di candidarti a lavorare per la Fondazione IEO-MONZINO, quale contributo personale porterai alla mission della Fondazione e quali sono le tue aspettative economiche

 

File Allegati

Skills richieste

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