Esperto Child Protection Etiopia

Da definire Fondazione L’Albero della Vita onlus in Cooperante
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Dettagli Annuncio

  • Esperienza da 1 a 3 Anni
  • Causa Cooperazione internazionale

Job Description

L’Albero della Vita, sin dalla sua costituzione (1997), è impegnata in Italia e a livello internazionale a promuovere azioni efficaci finalizzate ad assicurare benessere, proteggere e promuovere i diritti, favorire lo sviluppo dei bambini, delle loro famiglie e delle comunità di appartenenza.

Ad oggi L’Albero della Vita è presente sia in Italia sia all’estero, nei seguenti paesi: Kenya, Etiopia, India, Bangladesh, Nepal, Haiti, Perù, Libia e Indonesia.

Luogo di lavoro

Milano (Italia) e Etiopia (Oromia – Zona South West Shewa: Woreda Ameya, Goro, Seden Sodo e Wolisso Zuria)

Durata e tipologia del contratto

Consulenza di 12 mesi non consecutivi nell’arco di 3 anni (sono previste due missioni in Etiopia all’anno con fasi preparatorie a Milano)

Principali compiti e responsabilità

Responsabile dell’orientamento strategico e supporto tecnico della componente sulla protezione dei minori del progetto.

L’esperto in Child Protection sarà inoltre responsabile di guidare la strategia sulla Child Protection e di fornire assistenza tecnica nella implementazione delle attività della componente sulla protezione dei minori, in collaborazione con il coordinatore delle attività child protection in loco.

In particolare sarà responsabile di:

  • Guidare la strategia per l’implementazione, monitoraggio e valutazione della componente di Child Protection del progetto e fornire assistenza tecnica delle attività in loco da remoto e durante le missioni previste;
  • formare tutta l’equipe di progetto in loco sulla Child Protection e sistemi nazionali di protezione, e fornire loro supporto quando necessario, in loco e da remote;
  • fornire supporto tecnico alle attività operative e produrre line guida, procedure locali e moduli di Formazione sulla Child Protection;
  • curare e gestire i rapporti istituzionali con le autorità nazionali e locali legate alla protezione dei minori;
  • garantire la raccolta dati sulla Child Protection per fini di monitoraggio e rendicontazione del Progetto;
  • gestire e coordinare i partner locali insieme al coordinatore della componente protection, supervisionando e monitorando il loro operato in un’ottica di capacity building locale;
  • elaborare regolare documentazione di monitoraggio e rendicontazione narrativa e finanziaria da trasmettere alla sede di Milano, in accordo con le procedure interne dell’organizzazione e con quelle del donatore (AICS);
  • organizzare e realizzare 2 missioni all’anno nelle zone di progetto della durata di circa un mese l’una;
  • realizzare altri compiti specifici assegnati dalla sede di Milano.

Profilo del candidato

  • Laurea ed esperienza lavorativa nel settore della cooperazione internazionale e protezione dei minori di almeno 5 anni;
    competenze nel settore child protection;
  • precedente esperienza di cooperazione internazionale e gestione progetti all’estero, preferibilmente in Africa;
  • padronanza degli strumenti di progettazione di interventi di cooperazione internazionale;
  • ottima conoscenza della lingua Inglese (scritta/parlata);
  • ottima conoscenza del pacchetto office;
  • flessibilità e capacità di relazionarsi in modo positivo con diversi interlocutori;
  • buone capacità di gestione delle relazioni istituzionali, anche ad alti livelli, con autorità e controparti locali, donor, altre associazioni locali;
  • capacità di lavorare per obiettivi rispettando le scadenze;
  • capacità di pianificazione delle risorse per il raggiungimento degli obiettivi nei tempi previsti;
  • capacità di esecuzione diretta sul terreno delle attività;
  • ottima capacità nella definizione di strategie e nell’identificazione e finalizzazione di progetto;
  • dinamicità, spirito critico, motivazione etica, disponibilità al confronto ed al cambiamento, disponibilità a ritmi di lavoro intensi sono tra le caratteristiche necessarie per ricoprire al meglio questo ruolo.

Requisiti Preferenziali

  • Recenti esperienze lavorative in Etiopia.

La ricerca è rivolta a persone di entrambi i sessi in accordo con la Legge 903/77.

Ringraziamo fin da ora tutti coloro che invieranno la propria candidatura per la posizione in oggetto. Altresì informiamo che solo le persone con profilo in linea con la ricerca in corso verranno inserite nell’iter di selezione.

Skills richieste

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