Coordinatore progetti Albania

Tempo det. ENGIM Internazionale in Capo progetto , in Cooperante
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Dettagli Annuncio

  • Esperienza da 1 a 3 Anni
  • Livello Professionale Senior
  • Causa Cooperazione internazionale
  • Titolo di studio Nessuno

Job Description

Vacancy: ENGIM – Coordinatore progetti Albania

Sede di lavoro: Fier, Albania
La sede di lavoro è basata a Fier (Albania) con missioni sul campo in altre zone del paese dove il progetto si realizza o dove  ENGIM intende avviare nuovi progetti.
Termine invio domande: 30 ottobre 2020
Partenza: 20 novembre 2020
Durata contratto: 12 mesi (rinnovabile)
Tipologia contratto: Co.co.co. di un anno rinnovabile in base alla durata del progetto
Ruolo: Coordinatore progetto AICS sulla promozione delle imprese sociali e dell’inserimento lavorativo di persone svantaggiate


Progetto
:

Il progetto RISE-ALB si realizza sull’intero territorio albanese, con particolare attenzione alle aree di Fier e Permet dove, da anni, operano ENGIM e CESVI. L’obiettivo del progetto è quello di migliorare l’inclusione socio-economica di persone svantaggiate (specificatamente donne, persone con disabilità e giovani delle aree rurali), anche attraverso il rafforzamento delle OSC locali che ne tutelano i diritti.


Il progetto si sviluppa su tre livelli

  • a livello politico-istituzionale, si realizzano cicli di formazione e scambi di buone pratiche sui temi delle politiche di sviluppo inclusivo e del riuso dei beni confiscati alla criminalità, rivolti a rappresentanti delle autorità nazionali e locali con la partecipazione di istituzioni e organizzazioni italiane; si attiva un percorso di partecipazione delle OSC locali attraverso consultation meeting e tavoli tecnico-istituzionali; infine, si avvia un Programma di sub-granting per lo startup di 5 nuove imprese sociali.
  • a livello di società civile, si opera per la formazione delle OSC locali attraverso formazioni in loco con esperti italiani e locali, scambi di buone pratiche in Italia e percorsi di coaching personalizzati per le 5 startup sociali avviate tramite il Programma di sub-granting; inoltre, si realizzano attività di partnership building tra le imprese private e le OSC locali per la costruzione di collaborazioni profit/non-profit.
  • rispetto alle persone svantaggiate, si attivano percorsi di formazione ed inserimento lavorativo all’interno di 3 imprese sociali pilota realizzate da ENGIM e CESVI nei settori pasticceria ed agro-trasformazione.
    ENGIM ha costruito un partenariato basato, lato Italia, su competenze accademiche (Università Cattolica del Sacro Cuore di Milano e Idea2020 spin-off dell’Università della Tuscia), buone pratiche operative da istituzioni locali e organizzazioni del Terzo Settore (ERVET, Consorzio Fare Comunità e Libera); lato Albania, su un insieme strutturato di attori-chiave istituzionali (Ministero del Welfare, Agenzia dei Beni Confiscati – AAPSK, Municipalità di Fier e Permet), formativi (Qendra Sociale Murialdo) e della società civile (PartnersAlbania) al fine di conseguire i risultati attesi sui livelli precedentemente descritti.

 

Responsabilità:

  • Assicurare il coordinamento e la gestione tecnica, amministrativa e finanziaria del programma in sinergia con la sede di Roma
  • Garantire lo sviluppo ed il mantenimento di buone relazioni con i partner, i donatori, i beneficiari e le autorità locali
  • Redigere nei tempi stabiliti i rapporti narrativi e finanziari così come richiesto dall’ente finanziatore (AICS)
  • Valorizzare le dinamiche e i partenariati esistenti fra gli attori locali e i soggetti italiani ed internazionali coinvolti nell’iniziativa
  • Monitoraggio, supervisione , coordinamento e valutazione del personale locale
  • Garantire il coordinamento, la realizzazione, la gestione e la supervisione delle attività previste dal progetto, in stretta collaborazione con il direttore locale e concertazione con il/la referente del progetto in Italia
  • Organizzare le missioni tecniche previste e seguirne la realizzazione

 

Requisiti richiesti:

  • Esperienza professionale di minimo 2 anni nella gestione ed amministrazione di progetti, preferibilmente di cooperazione internazionale o di cooperative/imprese sociali
  • Autonomia nella gestione di applicativi Office e strumenti di comunicazione online
  • Capacità di lavorare con scadenze strette e di prendere decisioni
  • Buona padronanza della lingua inglese parlata e scritta, almeno livello B2
  • Preferibile conoscenza anche basica della lingua albanese
  • Buone capacità di relazione con colleghi, controparti, donatori ed autorità locali
  • Attitudine al lavoro di gruppo e orientamento al risultato; predisposizione alla leadership
  • Dimostrate capacità di coordinamento e gestione di gruppi di lavoro interdisciplinari e multiculturali
  • Capacità di operare in ambiente di lavoro autonomo e multiculturale e di rispettare gli obiettivi e le scadenze
  • Dimostrate capacità di scrittura progetti in italiano e inglese per donatori istituzionali
  • Familiarità con le politiche, procedure e guidelines dei principali donatori internazionali
  • Capacità di gestione del ciclo di progetto e preparazione di rendicontazioni narrative e finanziarie
  • Maturità nella gestione di situazioni di tensione e capacità di lavoro sotto pressione

 

Come candidarsi:

Inviare la propria candidatura entro il 30 ottobre 2020 a federico.filipponi@engiminternazionale.org indicando nell’oggetto CV/PM Albania, allegando:
– CV aggiornato in formato europeo con l’autorizzazione firmata al trattamento dei dati personali;
– Lettera di presentazione e motivazione;
– Indicazione di almeno 3 persone di riferimento con e-mail e telefono.

Non saranno presi in considerazione CV non corrispondenti ai requisiti richiesti. Nessuna notifica verrà inviata alle candidature non preselezionate.

Skills richieste

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