Job description

La risorsa si occuperà

  • dell’elaborazione e del controllo di contratti e convenzioni,
  • della stesura di protocolli e scritture private,
  • dello studio e analisi della normativa vigente rilevante con aggiornamento costante sulla legislazione nazionale e comunitaria, relativa agli aspetti societari e inerenti le attività svolte dalla cooperativa,
  • della predisposizione, aggiornamento e attivazione di tutte le procedure interne necessarie per la realizzazione degli adempimenti societari e di controllo (scadenze, libri e scritture obbligatorie, ecc.);
  • mantenimento dei rapporti con consulenti legali esterni e con gli studi notarili per la stipula dei contratti a rogito esterno, nonchè per il corretto svolgimento delle pratiche societarie.

La risorsa dovrà dunque identificare, valutare e gestire i rischi di natura legale in relazione alla contrattualistica relativa agli acquisti, fornitori, consulenti, liberi professionisti, protocolli di intesa, e relativi aggiornamenti, e tutti i rapporti di carattere societario come statuto, regolamento, delibere di CDA, Modello 231, stabilendo gli indirizzi di pianificazione e la verifica della conformità di tali scelte con ogni aspetto legale.

La risorsa si occuperà di tutte le problematiche legali trasversali alle attività della cooperativa.

REQUISITI:

  • Laurea in Giurisprudenza e abilitazione all’esercizio della professione forense,
  • Esperienza di almeno 3 anni maturata presso aziende strutturare o presso importanti studi legali,
  • Ottima conoscenza del diritto civile e societario, della contrattualistica d’impresa, diritto commerciale e argomenti correlati,
  • Conoscenza della normativa propria del Terzo settore.

SKILLS:

Completano il profilo

  • elevata autonomia organizzativa
  • interesse alle tematiche proprie del diritto d’impresa,
  • ottime doti relazionali e di mediazione,
  • intuito,
  • visione strategica,
  • problem solving
  • capacità di gestire le priorità.

L’inquadramento contrattuale e la retribuzione verranno definite in relazione alle caratteristiche e all’esperienza del candidato.

Sede di lavoro: Ferrara (FE)

Info su Cooperativa Sociale Camelot

Camelot è una cooperativa che offre servizi in ambito educativo, interculturale e per la coesione sociale, attiva nei territori di Ferrara e Bologna per favorire l’inclusione e l’autonomia delle persone in difficoltà attraverso percorsi di rilancio sociale e inserimento lavorativo.
Camelot dispone di un gruppo dirigente giovane che, con competenza e specifiche professionalità, assicura ogni giorno servizi di qualità e la continua ricerca di buone pratiche per offrire il maggiore grado di affidabilità possibile agli enti e ai partner coinvolti.

Fin dalla nascita, nel 1999, Camelot ha rappresentato un’esperienza innovativa, generando una crescita continua e costante. Oggi vi lavorano oltre 350 persone (in maggioranza donne e di età compresa tra i 19 e i 45 anni) a cui si rivolgono percorsi di sviluppo professionale valorizzando le attitudini di ciascuno a beneficio delle esigenze di tutti.