Come superare un licenziamento

L’organizzazione dove stavate lavorando non vi ha rinnovato il contratto. Oppure, un drastico crollo di finanziamenti ha portato a un ridimensionamento del personale. Insomma, da un momento all’altro vi siete ritrovati senza lavoro. Per molti, il lavoro è la principale – forse unica – fonte di redditto. Dall’occupazione dipende il suo sostentamento e un determinato

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Curriculum: 10 cose da eliminare

Il vostro curriculum è troppo lungo? Avete frequentato molti corsi di formazione da occupare una pagina intera? Oppure, le vostre esperienze lavorative occupano troppo spazio? Se state per rispondere a un vacancy per il non profit e vi state ponendo queste domande, allora è il momento di eliminare qualcosa dal vostro curriculum. Prima di inviare

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Soft skills per lavorare nel non profit: stress management

Come accade per qualsiasi altro settore, anche i professionisti del non profit possono rischiare di trovarsi assaliti da ansia, stress e burnout. Sebbene, spesso, i lavoratori del terzo settore dichiarano di essere soddisfatti e appagati del loro impiego, a causa della forte valenza sociale del proprio impegno, anche loro devono affrontare diverse fonti di preoccupazione.

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Soft skills per lavorare nel non profit: la creatività

Avere un’attitudine innovativa nel generare idee. Ma anche saperle mettere in pratica. Possiamo riassumere così la creatività, una delle soft skills maggiormente ricercate nei professionisti del non profit. Per quale motivo? Perchè la creatività è il mezzo attraverso il quale si possono risolvere numerosi problemi, soprattutto a fronte di una scarsa quantità di risorse. Spesso,

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Personal branding: come costruire la tua reputazione online per il non profit

Che tu sia un social media specialist, un fundraiser o un cooperante non ha importanza. Sempre più spesso i recruiter scandagliano il web alla ricerca di informazioni sui probabili candidati. Per questo motivo, non devi essere impreparato, e sapere che le informazioni che si possono trovare con una semplice ricerca su google, possono fare la differenza

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CV nel non profit: come ci rendiamo unici ed inimitabili?

Negli ultimi anni stiamo assistendo ad una maggiore mobilità (nel senso positivo della parola) di professionisti specializzati nel sociale: un turn over di risorse umane da una ONP ad un’altra che fino a qualche anno fa non esisteva o era poco frequente. La nascita di nuove organizzazioni e l’incremento delle necessità operative, orbitanti attorno una non profit, stanno cambiando lo

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Come scrivere una lettera di presentazione efficace

Sintesi, chiarezza, personalizzazione e obiettivi personali. Sono i quattro criteri principali di cui tener conto quando si redige una lettera di presentazione per una candidatura. Molte guide online propongono modelli o template preconfezionati, dai quali prendere spunto. In realtà non c’è una vera e propria regola formale: l’importante è il contenuto. Sintesi Cercate di catturare

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